校工会岗位职责

 

校工会常务副主席岗位职责

 

1.在校党委和上级工会的领导下，协助工会主席，主持工会全面的日常工作。
 2.组织工会干部学习和贯彻党的有关工会工作的理论、方针和政策，贯彻执行校党委和上级工会有关文件、指示和意见，向党委和上级工会报告工作。
 3.主持制定工会工作计划，协助主席主持召开工会委员会和主席会议，决定部署工会的重要工作和重大活动，研究解决工作中的问题，协调工会各部门和学校各职能部处之间的关系，检查贯彻落实的情况，总结推广先进经验，推动工会工作。
　　４.组织筹备教代会、工代会的各项工作，主持起草大会有关文件和工会工作报告，组织贯彻和落实大会的决议。
　　５.协助主席组织工会干部深入基层，联系群众，倾听意见，调查研究教职工思想、工作和生活中的问题，及时向学校党委或有关方面反映，维护教职工的合法权益。
　　６.协助党委做好对工会干部的考察、培养和协管工作。
　　７.分管教代会、校务公开及工会办公室、组织人事、财务、固定资产管理、教科、体育等工作。
　　８.组织工会系统模范人物、先进工作者的评选工作。
　　９.按照财务制度的规定，掌握和使用好工会经费。 

10.完成学校及上级上会安排的各项工作任务。
校工会副主席岗位职责

 

１.协助主席、常务副主席做好日常工作，对分管的工会工作负责。常务副主席不在时负责主持工会的日常工作。

２.参与工会重要工作和重大活动的决定与部署。
 ３.协助常务副主席具体统筹工会全校性活动，协助组织召开教代会、工代会，以及工会委员会和主席会议。

４.协助常务副主席组织实施工会重大活动，重大工作以及工会工作计划。
   ５.协助常务副主席开展调查研究，及时了解和反映教职工的思想和问题，为领导工作和决策提供参考意见。
   ６.协助常务副主席具体做好工会干部的管理、调配和培训工作。
   ７.分管计生办公室、工会的对外联络、宣传、文艺、生活福利、青年教工、女教职工、法律援助、安全保卫、档案、人口与计划生育、职工俱乐部等工作。
   ８.完成领导交办的其他工作。

 

 

 

 

 

 

 

校工会办公室主任岗位职责

 

1.负责工会办公室日常工作。

2.协助做好工会组织建设工作，负责审核发展新会员，会员的申请登记管理和办理会员关系接转手续等工作。

3.协助做好“双代会”、师德建设、教职工小家建设等组织管理工作。

4.协助做好工会或上级工会组织的各项文体活动。

5.负责制定工会办公室规章制度，做好办公室人员协调分工，并做好检查、监督和落实工作。

6.负责起草工会工作计划、总结、报告、请示、批复和通知等文件工作。

7.负责做好工会印鉴管理和各类文件的收发、登记、批转及办理工作。

8.负责做好工会各类会议的组织安排、会议纪要和宣传报道等工作。

9.负责做好教职工来函、来访接待和开展调查研究工作。

10.负责做好工会年鉴编写、相关统计及文件、评优等上报工作。

11.负责上级考核所需的材料。

12.负责工会办公室文件资料的管理和归档工作。

13.完成部门领导交办的其他工作任务。

 

 

校工会出纳岗位职责

 

1.协助工会负责人做好工会经费的收支管理与内控监督工作。

2.认真管好、用好收、付款凭证和现金票据，建立支票登记簿，作好备查备忘录，确保资金、支票簿的安全。
  3. 按照财务规定，协助会计做好工会经费的会计核算、账目处理，真实反映收支情况，合理调度资金，管好、用好工会经费。
  4. 协助会计认真审查各项经费支出与原始凭证，严格各项经费的审批和办理程序，及时准确地做好与会计记账的对账工作，保证账款相符。

5.协助会计编制工会年度预、决算财务报表和工会经费收支情况的年度财务报告。协助参与预算管理，接受上级工会及学校经费审查委员会对工会经费收支情况的审查。
  6. 负责做好各项活动费、慰问费的发放与管理工作。
  7. 协助做好固定资产设备的采购、建账与管理、清理工作。
  8．负责做好工会会费的收取工作。

9．积极配合做好办公室的各项工作，完成领导交办的其他工作。

 

计划生育办公室副主任岗位职责

 

1.协助主任做好学校计划生育管理工作，主持计划生育办公室日常工作，确保学校的计划生育工作正常有序地开展。
   2.认真学习、宣传、贯彻执行中央、省（区）、市有关人口与计划生育工作方针和政策法规，执行上级领导、部门的各项规定和决议。
   3.熟悉全校的计划生育工作情况，及时向主任和上级计生主管部门汇报和反映学校计划生育工作情况，做好上传下达工作，负责处理有关计划生育的突发事件。
   4.制定全校计划生育目标管理责任书，协助主任组织、协调、实施、监督、检查全校计划生育目标执行情况，坚持依法行政，依法管理，确保学校实现上级计划生育部门下达的计划生育管理目标。
   5.抓好计划生育政策宣传工作。

6.制定并完善学校计划生育规章制度和管理办法。制定计划生育年度计划，并组织实施；做好计划生育年度总结，做好全校年度计划生育工作总结表彰大会准备工作。
   7.做好各单位计划生育分管领导及兼职计生人员的调整和充实工作；协调和指导专、兼职计生人员开展工作，定期组织培训专、兼职计生人员。
   8.做好计划生育经费预算，用好管好计划生育经费，做到统一标准、统一管理、专款专用，以保障计划生育工作的顺利开展。
   9.负责对印章、经费、财物的使用和管理。
10.负责学校计划生育办公室的安全和保密工作，预防各种事故的发生。
11.负责计划生育办公室文件资料的管理和归档、日常接待工作和办公室会议记录等各项日常行政事务工作。 

12.按政策兑现计划生育各项奖励，足额发放独生子女春节慰问品及独生子女保健费，对施行节育手术的已婚育龄妇女发放补助。

13.负责上级考核所需的材料。

14.完成领导交办的其它各项工作。

计生专干岗位工作职责

1.做好人口和计划生育宣传教育工作。根据不同情况，有针对性地开展婚育、优生优育、避孕节育等一系列宣传与咨询服务工作。

2.做好新婚、怀孕、生育、取（放）环、死亡等人员的信息搜集与整理工作。

3.负责做好全校人口和计划生育各类数据统计报表及上级计生部门临时下发的统计报表工作，并确保报表数据的准确性。

4.为全校师生员工、户籍或长期居住在我校的教职工亲属及户口托管在我校的往届毕业生开具所需的婚育证明及办理各种生育证件，并做好相关材料的归档工作。

5.做好独生子女家庭参加爱心保险的信息搜集与参保工作。

6.做好女教职工妇科健康检查的报名与组织工作。

7.做好女大学生生殖健康保健意识的宣传工作及新婚夫妇孕前优生优育健康检查的动员工作。

8.做好怀孕妇女的跟踪与服务工作，并对生育满42天后的妇女发放避孕药具及催放环通知单。

9.负责报账及补贴（或物品）的发放工作。做好独生子女保健费、计生楼栋管理员津贴、实施节育手术的已婚育龄妇女的补助及独生子女春节慰问品的发放工作。

10.配合毕业生开具离校前的婚育证明工作。

11.做好每次上级考核的材料准备工作。

12.完成学校及上级部门交给的其它工作。